Desde el 04
de mayo pasado por primera vez en la historia del
Instituto Chacabuco, una mujer lidera el Centro General
de Padres y Apoderados, se trata de Claudia Carroza,
casada con tres hijos, conocida por su permanente ayuda
a quién más lo necesita.
La nueva presidenta del Centro de Padres
asumió luego de un año de gestión de don Luis Rosende,
ya que en las elecciones pasadas, ambos obtuvieron un
empate y decidieron alternarse en el cargo. La ceremonia
de cambio de mando se realizó el viernes 04 de mayo a
las 19 horas en el salón Andrés Adventinus. En esa
oportunidad el presidente saliente informó de su
gestión, mientras que Claudia Carroza presentó su plan
de trabajo.
Entre los objetivos principales que
destacan en este plan son: desarrollar un equipo de
trabajo que continúe fortaleciendo la relación del
centro con los demás padres y apoderados. Elaborar un
plan de trabajo a largo plazo, de aquí al 2010.
Profundizar la preocupación por los apoderados,
sobretodo por los que están pasando por un mal momento
ya sea personal o familiar y por último estrechar la
relación con el colegio y los hermanos.
Este es un gran desafío
Pero para Claudia tomar esta responsabilidad no fue tan
fácil, si bien reconoce que es un gran desafío, que la
llena de orgullo por el hecho de aportar nuevos
proyectos e ideas que van en beneficio de los padres, de
los alumnos y del mismo colegio, lo asume con ciertos
temores. Lo mío siempre ha sido la solidaridad, el bajo
perfil y el trabajo en silencio.
Importantes acciones
La nueva presidenta se propuso acciones y plazos, el
primero fue presentar su plan de trabajo y la
implementación de la oficina, ambos ya cumplidos. Y para
el futuro se encuentra desarrollar el mejoramiento del
área de convivencia del Estadio Marista y fortalecer el
compromiso en la educación de los hijos, haciendo
charlas de orientación en complemento con el plan
formativo del colegio.
Sentir apoyo
Respecto a sentir algún menoscabo por el hecho de ser la
primera mujer desempeñándose en este cargo, Claudia ni
siquiera se preocupa por ello, no se me pasa por la
cabeza, lo que quiero es trabajar y por el contrario
siente mucho apoyo de su directorio.
Hasta abril de 2008 se extenderá la gestión
de Carroza, a la cual quiere dar un sello especial, el
de la humildad, sencillez y solidaridad, como nos ha
enseñado nuestro fundador San Marcelino Champagnat.